Beim diesjährigen Workshop der HAMBURGER KARRIERESCHMIEDE für Personalverantwortliche referierte Jana Jensen, Head of Sales & Commercial bei der Euler Hermes Deutschland AG, am 26. September 2013 über die erfolgreiche Implementierung eines unternehmensinternen Netzwerks zur Förderung weiblicher Führungskräfte. Sie berichtete von der Notwendigkeit, den regelmäßig geringen Anteil weiblicher Führungskräfte zu steigern, sowie vom positiven Einfluss dieser auf die Leistungsfähigkeit von Unternehmen.
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